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工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)-法思與眾不同營(yíng)銷(xiāo)模式

作者:孟祥慧 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò )

最近在工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)當中風(fēng)行的新式營(yíng)銷(xiāo)模式---工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)-法思營(yíng)銷(xiāo),引起了工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)界的軒然大波。人們紛紛對這樣的新穎營(yíng)銷(xiāo)模式報以好奇以及觀(guān)望的態(tài)度。據進(jìn)行企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)培訓的講師介紹,“工業(yè)品企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)管控系統對于工業(yè)品市場(chǎng)的發(fā)展十分重要,打個(gè)比方:企業(yè)要將一個(gè)釘子打入墻里,如果用手很有可能會(huì )手破血流,但是如果我們借助‘錘子’,只需輕敲幾下即可完工。”這里的“錘子”就是系統營(yíng)銷(xiāo)的力量。通過(guò)系統解決問(wèn)題,往往更有利于問(wèn)題的解決。工業(yè)品市場(chǎng)發(fā)展遇到了瓶頸,系統營(yíng)銷(xiāo)模式是工業(yè)品企業(yè)突破發(fā)展瓶頸的必由之路。

據中國工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)法思營(yíng)銷(xiāo)提倡者王海軍老師介紹,全面掌控企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)宏觀(guān)脈絡(luò )是實(shí)行法思營(yíng)銷(xiāo)的第一步。企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)者確立營(yíng)銷(xiāo)整體觀(guān)是開(kāi)展高質(zhì)量的體系營(yíng)銷(xiāo)的前提。企業(yè)的發(fā)展目標,與企業(yè)的發(fā)展規模和速度分不開(kāi)。然而,企業(yè)當前的發(fā)展經(jīng)營(yíng)目標,則與企業(yè)的盈利能力以及企業(yè)管理水平有關(guān)??梢?jiàn),經(jīng)營(yíng)體系的協(xié)調形成與企業(yè)各方面因素的發(fā)展休戚與共。工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)管理體系,一般可分為三個(gè)系統營(yíng)銷(xiāo)層面:戰略決策層、戰略執行層、內部管理層。戰略決策層,包括市場(chǎng)推廣(新品上市、產(chǎn)品定位、客戶(hù)聚焦、推廣策略)與通路結構(通路搭建、價(jià)格體系、組織結構、管理體系);戰略執行層,包括產(chǎn)品價(jià)值(包裝產(chǎn)品、核心價(jià)值提煉、技術(shù)升級、服務(wù)體系)與營(yíng)銷(xiāo)管控(團隊分工、組織結網(wǎng)、分工協(xié)作、過(guò)程管理);內部管理層,包括客戶(hù)管理(客情維護、人脈管理、高層互動(dòng)、關(guān)系體系)與人才培養(能力測評、專(zhuān)項培訓、獎懲考核、崗位晉升)。

以上的分層理論在法思系統架構當中可充分體現出來(lái),此外,我們一定要端正對營(yíng)銷(xiāo)管理系統職能的認識,法思營(yíng)銷(xiāo)管理系統的使用宗旨是:“設立目標,規劃步驟,組成團隊,把控節點(diǎn),分工協(xié)作,提升競爭力。”

工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)咨詢(xún)-法思營(yíng)銷(xiāo)系統,即FPMS工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)管理系統,為把營(yíng)銷(xiāo)思想付諸到實(shí)踐上提供了可能。營(yíng)銷(xiāo)力因為該營(yíng)銷(xiāo)系統的出現而實(shí)現快速復制的功效,企業(yè)績(jì)效的快速提升也因此得到了最佳保障。

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